In Evidenza

Modello 730/2018: novità e scadenze

Con il provvedimento 10793 del 15 gennaio 2018 sono state pubblicate dall’Agenzia delle Entrate le Istruzioni per la compilazione del modello 730/2018 e il Modello Ufficiale 730/2018. Ecco per voi un riepilogo delle principali novità. Scadenze La novità più rilevante per la campagna 730/2018 riguarda le scadenze. Con la legge di Stabilità 2018 (L. 205/2017) sono state introdotte le seguenti nuove scadenze per la trasmissione dei 730/2018 in Agenzia delle Entrate da parte dei CAF/Intermediari abilitati: – 29 giugno per le dichiarazioni [...]

Leggi di più...

Detrazioni figli a carico: cosa cambia dopo la legge di Bilancio 2018?

La legge di Bilancio 2018 prevede diverse misure a favore dei contribuenti. Una di queste alza il limite di reddito complessivo per considerare i figli fiscalmente a carico. Cosa cambia quindi per i contribuenti? La modifica alla detrazione per figli a carico prevista dai commi 144-bis e seguenti della Legge n. 205/2017 (legge di Bilancio 2018) prevede l’innalzamento del limite di reddito, affinché i figli possano essere considerati fiscalmente a carico da euro 2.840,51 a euro 4.000. Il beneficio, però, riguarda solamente [...]

Leggi di più...

METASALUTE: FACCIAMO CHIAREZZA!! SEMINARIO NAZIONALE 8 FEBBRAIO 2018

In data odierna la UILM di Basilicata ha partecipato, presso la sede romana del fondo sanitario integrativo di Metasalute, al primo seminario nazionale al fine di chiarire alcuni argomenti a partire da: il pacchetto prevenzione uomo e donna, anche se non contemplati nella scheda base 2018, rimangono invariati rispetto al 2017; Dal punto di vista fiscale, lì dove è contemplatala la scelta relativa al familiare a carico ( fino a 2840€) bisogna considerare sempre il reddito dell’anno precedente; da considerare familiare [...]

Leggi di più...

Welfare Aziendale, Le imprese potranno rimborsare l’abbonamento al trasporto pubblico

Lo prevede la Legge di Bilancio per il 2018. Reintrodotta anche la detraibilità al 19% del costo dell’abbonamento al trasporto pubblico locale entro un massimo annuo di 250 euro. Migliorare la qualità della vita, professionale e non, dei lavoratori occupandosi degli spostamenti casa-lavoro: in che modo un piano di welfare aziendale può agevolare i dipendenti?    Con validità dall’inizio dell’anno è introdotta un’importante agevolazione fiscale che riguarda i pendolari. I datori di lavoro possono rimborsare ai dipendenti l’abbonamento ai servizi di trasporto pubblico locale, [...]

Leggi di più...

Vademecum sulle novità di accesso alla pensione nel 2018

Nel 2018 per effetto di alcune norme introdotte dalla Legge Fornero, scatteranno alcune novità importanti. Età di accesso alla pensione per le lavoratrici del settore privato che salirà da 65 anni e 7 mesi a 66 anni e 7 mesi; L’età per poter richiedere l’assegno sociale che verrà anche essa innalzata di un anno a partire dal 1 gennaio 2018. Il lavoro del sindacato ha prodotto importanti misure che hanno avuto il merito di reintrodurre un principio di flessibilità e di equità [...]

Leggi di più...

Chi è escluso dall’obbligo della visita fiscale? Quando cause e motivi

Chi è escluso da obbligo visita fiscale, dal rispetto delle fasce e orari? Sono i dipendenti assenti per malattie professionali infortunio patologie gravi Queste sono le domande più comuni che i dipendenti e lavoratori in generale, si chiedono al fine di non incorrere in sanzioni amministrative e disciplinari per essere usciti di casa senza un giustificato motivo di esclusione. Chi è escluso dall’obbligo della visita fiscale? Innanzitutto, è bene fare subito una precisazione, la possibilità di esclusione dal cd. obbligo di reperibilità durante [...]

Leggi di più...

Lavori usuranti: elenco, quali sono e la pensione

Ci sono lavori che possono incidere sul benessere fisico e psichico e sono denominati lavori usuranti. Quali sono e i requisiti per accedere alla pensione anticipata Che non tutti i lavori siano uguali, lo sappiamo, ma forse non è altrettanto chiaro che ci sono dei lavori che sono davvero usuranti e che, a lungo andare, possono davvero incidere sul benessere psico-fisico dei lavoratori. Sono tutti quelli che richiedono uno sforzo fisico e/o mentale particolarmente elevati o che vengono fatti in condizioni fisiche e ambientali piuttosto precarie o ancora che [...]

Leggi di più...